5月19日上午，我院召開專題會議，重點對黨風廉政建設宣傳教育月活動和廉政風險防控工作進行動員部署。院職能部門主要負責人和二級單位黨組織負責人共30餘人參加了會議。院黨委副書記、副院長石伯勳主持會議，并作動員講話。

關于黨風廉政建設宣傳教育月活動，石伯勳副院長強調，一要充分認識宣教月活動的重要性。教育是基礎，要常抓不懈，做到“定期保養，防腐防鏽”。今年宣教月主題是“以人為本、執政為民”，确定這個主題是貫徹落實十七屆中央紀委六次全會精神的具體體現，也是我院實現科學發展的重要保證。

二要講究實效，不斷增強宣傳教育月活動的影響力。要注重将集中性教育和經常性教育相結合，使黨員幹部清楚政策界限，思想上不想腐敗，行動上不敢腐敗。要結合創先争優活動，掀起學先進、争先進的熱潮。同時，教育黨員幹部加強個人的黨性修養，提高自我“免疫”能力，始終保持黨員的先進性

三要紮實工作，積極開展具有自身特色的宣傳教育活動。要抓住幹部職工的思想實際和關注的熱點、焦點，有針對性地推動廉政宣教活動，增強宣教的針對性和感染力。要剖析發生在身邊的典型違紀違規行為，教育、警示廣大幹部職工，形成“人人受教育、人人願參與”的良好教育氛圍，促進企業廉政文化建設。

關于廉潔風險防控工作，石伯勳副院長強調，十七屆中央紀委六次全會明确提出推進廉政風險防控機制建設，我院結合企業特點，提出了建立企業廉潔風險防控機制，推進懲防體系建設的工作任務。開展廉潔風險防控工作，就是将“風險管理”等現代管理理念和科學方法引入反腐倡廉領域的具體實踐，本質上是解決“風險來自哪裡”和“怎樣防範風險”兩個問題，從而建立起一種機制，使預防腐敗工作标準化、流程化，可控性增強，達到較好的預防效果。

我院做為長江委推動廉政風險防控工作七個示範推廣單位之一，要結合自身工作特點，認真做好各階段工作。将開展廉潔風險防控工作，與各單位的業務工作緊密結合、與工作職責結合，把廉潔風險防控機制建設融入到業務工作的全過程。圍繞重點領域、重要崗位和關鍵環節，全面查找在個人行使職能、履行職責過程中，可能引發不廉潔、不作為行為的廉潔風險點，界定風險等級，有針對性的制定防控措施，确保取得實效。

石伯勳副院長最後要求，對于宣教月活動和風險防控兩項工作，一要加強領導，落實責任。各級黨政主要領導是“第一責任人”，對兩項工作推動情況，納入領導幹部述職述廉、黨風廉政建設責任制和年終績效考核的檢查内容。二要結合生産，合理安排。兩項工作要與業務工作緊密結合，形成合力，做到兩不誤、兩促進。三要充分利用院内各種宣傳載體，廣泛宣傳，積極推進，努力在全院上下營造良好工作氛圍，為設計院和諧發展提供有力保證。

會上，院紀委副書記、黨群監審部主任沈兆春就2011年度黨建、反腐倡廉、信訪維穩等工作的管理目标和考核細則進行解釋和強調，同時對建黨90周年、黨員發展等工作進行了布置。